Arbetslöshet: hur skyddar du dig själv och väljer framtidens yrke?

Fler och fler människor i världen är missnöjda med arbete och inkomstnivåer. Även i USA är hushållens medianinkomst lägre än den var 1999, mer än en tredjedel av befolkningen i arbetsför ålder är arbetslös och 45 miljoner amerikaner får offentligt stöd, ett antal nästan dubbelt så mycket som 2007.

Kommer situationen att bli värre?

Kommer. Antalet jobb med stabil lön och extra bonusar i USA minskar för varje år. Inte ens en högteknologisk karriär är ett universalmedel. Karriärprognosen för 2016 placerade programmerare på listan över de mest "opålitliga" yrkena. Och det är inte alls så att programmering inte kommer att efterfrågas under de kommande åren, det är bara att detta arbete kan utföras på distans av en specialist från Asien.

Minskningen av antalet jobb sker av följande skäl.

1. Användning av billig arbetskraft

En distansarbetare från ett utvecklingsland kan få mångdubbelt lägre lön och spara på pension och sjukförsäkring, semester och sjukskrivning.

Vi räddas inte av en bra utbildning och arbetslivserfarenhet: en läkare från Indien är idag kvalificerad nog att dechiffrera ett mammografi, och en lärare från Vietnam ger spännande lektioner via Skype.

2. Konkurs för stora företag

Höga löner, många avdrag och skatter under 2016 ledde till att 26 % av amerikanska företag gick i konkurs. Bland dem, till exempel, den näst största kedjan av mexikanska restauranger i USA, Don Pablo, och butikskedjorna KMart och 99 cents bara.

3. Automatisering

Robotar börjar alltid arbeta i tid, blir inte sjuka, behöver inte lunchpauser och semestrar och är inte oförskämda mot kunder. Istället för miljontals människor fungerar uttagsautomater, självutcheckningar i stormarknader, automatiska hämtställen (enbart Amazon har mer än 30 av dem) redan.

På hotellkedjan Starwood serverar robotar rum, på Hilton experimenterar man med en conciergerobot och på Teslas fabriker finns nästan inga människor. Även baristaryrket är hotat – Bosch jobbar på en automatisk barista. Automatisering sker i alla branscher, även i länder med billig arbetskraft: Foxconn, som monterar iPhone, planerar att ersätta 100 % av arbetarna med robotar. Inom en snar framtid kommer föraryrket att försvinna — lastbilar, tåg och bussar kommer att kontrolleras "obemannade".

4. Framväxten av fria arbetare

Det handlar främst om kreativa yrken. Många människor är villiga att skriva artiklar utan en avgift. Det är så de marknadsför sig själva, sitt företag, eller helt enkelt hävdar sig själva.

Vad göra?

Så vi kom på varför det här händer, vad (och vem) som sätter vår framtida framtid på spel. Men vad ska man göra åt det? Hur skyddar du dig, var och hur letar du efter din nisch?

1. Välj en karriär som inte kommer att ersättas av en robot eller konkurrent från en annan kontinent

Var uppmärksam på framtidens karriärmöjligheter med en psykologisk fördom:

• Rådgivning. Tänk på nischer som kommer att efterfrågas när som helst: mellanmänskliga relationer, kost, föräldraskap, ilskahantering. En lovande riktning är rådgivning inom området interracial relationer och immigration.

• Insamling. Ideella organisationer är i stort behov av utvecklingsproffs. Det här är människor som vet hur man hittar rika människor och företag som är redo att ta en ekonomisk del i organisationens projekt. Sådana specialister är mästare i nätverk, de vet hur man skaffar användbara kontakter.

2. Starta ditt eget företag

Egenföretagande är en riskabel verksamhet, men genom att registrera ett företag blir du ledare även om du inte har högskoleexamen och inte en enda underordnad.

Känner du att du inte är tillräckligt kreativ för att komma på en innovativ affärsidé? Du behöver inte hitta på något original. Använd befintliga idéer och modeller. Försök att undvika mycket konkurrenskraftiga modeområden som högteknologi, bioteknik, finans och miljö.

Du kan välja en oansenlig nisch inom B2B ("business to business." — Ungefär red.). Först måste du hitta företagens «smärtpunkter». Tänk på dina problem på din nuvarande och tidigare arbetsplats, fråga vänner och familj om deras erfarenheter. Jämför dina observationer.

Vilka är de vanligaste problemen för företag? Till exempel är många organisationer missnöjda med sina kundtjänstavdelningar. Genom att veta detta kan du till exempel utveckla utbildningar för kundtjänstspecialister.

Nu när du har en hållbar affärsidé måste du implementera den. Den bästa planen kommer inte att lyckas om dess genomförande är dåligt. Du måste skapa en bra produkt, ta ut ett rimligt pris, säkerställa snabb leverans och service samt göra en vinst som passar dig.

Försök inte locka kunder med låga priser. Om du inte är Wal-Mart eller Amazon kommer låga vinster att förstöra ditt företag.

Du kan nå framgång i alla företag om du tar hänsyn till människors psykologiska egenskaper: du vet hur du kommunicerar med kunder och underordnade, efter ett kort samtal ser du om den arbetssökande passar dig eller inte. Om du vill starta ett företag relaterat till psykologi bör du vara uppmärksam på coaching. Du kommer att hjälpa människor att hantera sina karriärer och ekonomi, få kontakt med kollegor och nära och kära och uppnå balans mellan arbete och privatliv.

Om du inte har en entreprenöriell streak, överväg att anlita en erfaren utövare som hjälper dig att skriva en affärsplan och förbereda projektet för lansering. Vissa företagare vägrar dock att hjälpa nystartade företag av rädsla för konkurrens. I det här fallet kan du söka råd från en företagare som bor i en annan region.